Mentoria

Você enfrenta esses desafios?

🔴 Interrupções constantes

Quando o time depende de você para tudo e não consegue ser autônomo.

🔴 Falta de processos

🔴 Interrupções constantes

Medo de crescer porque o negócio está desorganizado e sem estrutura.

🔴 Time desengajado

🔴 Interrupções constantes

🔴 Time desengajado

Equipe sem motivação e que não entrega o resultado esperado.

🔴 Caos operacional

🔴 Ausência de planejamento

🔴 Time desengajado

Você sente que está sempre apagando incêndios e não consegue pensar no futuro.

🔴 Comunicação ineficaz

🔴 Ausência de planejamento

Dificuldade de se relacionar com outras áreas e com a liderança executiva.

🔴 Ausência de planejamento

Não saber qual é o próximo passo para o crescimento sustentável.

🔴 Falta de equilíbrio

🔴 Transição para liderança

🔴 Evolução na carreira

Trabalho excessivo que impede você de curtir momentos com a família e cuidar de si.

🔴 Evolução na carreira

🔴 Transição para liderança

🔴 Evolução na carreira

Dificuldade em identificar as competências necessárias e o caminho para o crescimento profissional.

🔴 Transição para liderança

🔴 Posicionamento estratégico

Medo de assumir cargos de maior responsabilidade sem preparação adequada.

🔴 Posicionamento estratégico

Falta de clareza sobre como se posicionar no mercado e nas organizações.

🔴 Estagnado na posição atual

🔴 Posicionamento estratégico

🔴 Estagnado na posição atual

Sente que a sua carreira está estagnada e não sabe como alcançar o próximo passo.

O que você vai aprender na mentoria?

✅ Foco em Resultados

✅ Construção de Equipe e Cultura

✅ Gestão de Pessoas e Liderança

Alinhar metas, métricas e entregas para maximizar o impacto das ações do time

✅ Gestão de Pessoas e Liderança

✅ Construção de Equipe e Cultura

✅ Gestão de Pessoas e Liderança

Desenvolver a liderança em você e no seu time.

✅ Construção de Equipe e Cultura

Criar uma cultura forte, engajada e com alta performance.

✅ Comunicação e Relacionamento

✅ Estratégia de Tecnologia e Planejamento

✅ Construção de Equipe e Cultura

Estabelecer diálogos claros e produtivos com o time e stakeholders.

✅ Colaboração com o CEO e outras áreas

✅ Estratégia de Tecnologia e Planejamento

Saber articular a estratégia de tecnologia com as demais áreas da empresa.

✅ Estratégia de Tecnologia e Planejamento

Planejar a longo prazo sem perder a agilidade necessária para o dia a dia.

✅ Tomada de Decisão com Confiança

Ter clareza e segurança ao tomar decisões importantes.

✅ Perspectiva Estratégica

✅ Tomada de Decisão com Confiança

Enxergar além do operacional e adotar uma visão estratégica de negócio.

✅ Plano de desenvolvimento

✅ Tomada de Decisão com Confiança

✅ Plano de desenvolvimento

Saber criar uma plano pessoal para desenvolvimento de carreira

Quem é o seu mentor?

Olá! Sou Leopoldo Braga, executivo de tecnologia com mais de 20 anos de experiência e uma trajetória sólida liderando equipes de tecnologia, desenvolvendo estratégias de negócios e impulsionando o crescimento de empresas de diversos segmentos. Agora, estou abrindo vagas para um programa exclusivo de mentoria para profissionais da área de tecnologia que buscam se desenvolver em suas carreiras e aprimorar suas habilidades de liderança.

Sou formado em Engenharia de Computação pela PUCCAMP, com MBA em Gestão Empresarial pela FGV. Completei uma missão executiva no Vale do Silício pela StartSe e um programa em Tecnologias Exponenciais pela Singularity Brasil. Minha carreira foi construída com base em projetos desafiadores em empresas de diferentes tamanhos e segmentos, passando por multinacionais e startups. Trabalhei na IBM, onde liderei projetos globais, na Livelo, onde fui responsável pela estruturação de times e inovação de produtos, e na Conexia Educação, onde liderei a transformação digital de processos educacionais. Minha experiência abrange desde a criação de times de alta performance até o desenvolvimento de estratégias tecnológicas que impulsionam o crescimento das empresas.

Programa de Mentoria para Profissionais e Líderes de TI

Para quem é essa mentoria?

Profissionais de tecnologia

Líderes de times técnicos

Empreendedores e CTOs

Você enfrenta esses desafios?

🔴 Interrupções constantes

🔴 Interrupções constantes

🔴 Interrupções constantes

🔴 Falta de processos

🔴 Interrupções constantes

🔴 Interrupções constantes

🔴 Time desengajado

🔴 Interrupções constantes

🔴 Time desengajado

🔴 Caos operacional

🔴 Ausência de planejamento

🔴 Time desengajado

🔴 Comunicação ineficaz

🔴 Ausência de planejamento

🔴 Ausência de planejamento

🔴 Ausência de planejamento

🔴 Ausência de planejamento

🔴 Ausência de planejamento

🔴 Falta de equilíbrio

🔴 Transição para liderança

🔴 Evolução na carreira

🔴 Evolução na carreira

🔴 Transição para liderança

🔴 Evolução na carreira

🔴 Transição para liderança

🔴 Transição para liderança

🔴 Posicionamento estratégico

🔴 Posicionamento estratégico

🔴 Posicionamento estratégico

🔴 Posicionamento estratégico

🔴 Estagnado na posição atual

🔴 Posicionamento estratégico

🔴 Estagnado na posição atual

O que você vai aprender na mentoria?

✅ Foco em Resultados

✅ Construção de Equipe e Cultura

✅ Gestão de Pessoas e Liderança

✅ Gestão de Pessoas e Liderança

✅ Construção de Equipe e Cultura

✅ Gestão de Pessoas e Liderança

✅ Construção de Equipe e Cultura

✅ Construção de Equipe e Cultura

✅ Construção de Equipe e Cultura

✅ Comunicação e Relacionamento

✅ Estratégia de Tecnologia e Planejamento

✅ Construção de Equipe e Cultura

✅ Colaboração com o CEO e outras áreas

✅ Estratégia de Tecnologia e Planejamento

✅ Estratégia de Tecnologia e Planejamento

✅ Estratégia de Tecnologia e Planejamento

✅ Estratégia de Tecnologia e Planejamento

✅ Estratégia de Tecnologia e Planejamento

✅ Tomada de Decisão com Confiança

✅ Tomada de Decisão com Confiança

✅ Tomada de Decisão com Confiança

✅ Perspectiva Estratégica

✅ Tomada de Decisão com Confiança

✅ Tomada de Decisão com Confiança

✅ Plano de desenvolvimento

✅ Tomada de Decisão com Confiança

✅ Plano de desenvolvimento

Quem é o seu mentor?

Transformações que você pode esperar:

Como funciona a mentoria?

Pronto para dar o próximo passo na sua carreira?

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